岗位职责:1.协助公司各类纠纷争议的协商处理和仲裁诉讼等司法程序处理;2.协助公司诉讼材料的收集和法律检索;3.协助为公司各部门提供法律诉讼相关业务的培训与咨询;4.公司与法律合规等相关的项目申报工作。任职要求:1. 基本要求:本科及以上学历,法律相关专业,2024届毕业生,有留用机会; 2. 知识能力:了解合同法、劳动法等民商类相关法律法规及司法解释,学习能力较强; 3. 工作能力:熟练操作计算机,精通 OFFICE 办公软件。思维敏捷、逻辑 性强,有优秀的表达/书写能力、谈判能力。