岗位职责:1、主要负责关键岗位招聘、校园招聘及招聘全流程工作,包括但不限于及时发布职位信息,筛选简历,安排面试,协助面试官进行面试,候选人offer沟通、入职跟进等2、协同招聘体系建设,包括但不限于人才画像、人才地图、招聘渠道等制度、工具流程的优化,及招聘数据分析等工作;3、负责招聘日常工作进展的监督跟进;4、协同人才发展小组完成培训、评估发展等项目性工作岗位要求:1、统招本科及以上学历;2、2~3年招聘专员相关工作经验,有同行业招聘工作经验者优先;3、熟练使用各种招聘工具和EXCEL等办公软件;4、有较强的沟通能力和一定的独立思考能力,愿意主动学习且具备一定的抗压力