工作内容：
负责公司销售团队的组建和管理，确保公司销售业绩达到预期目标。制定并实施销售策略，推动销售团队实现业绩增长。负责建立和维护与客户的良好关系，解决客户问题，提供优质的售后服务。
主要职责：
- 负责销售团队的组建和管理，确保销售目标达成并超出预期。
- 制定销售策略，推动销售团队发展，提升销售业绩。
- 负责建立和维护与客户的长期合作关系，解决客户问题，提供售后服务。
- 确保销售团队的有效执行，对销售团队进行评估和反馈，提供培训和支持。
- 负责制定销售预算，监控销售开支，确保公司销售预算的合理性和合规性。
- 负责销售合同的签订和管理工作，确保合同履行顺利。
- 负责公司销售活动的策划和执行，提高公司品牌知名度和销售业绩。
- 定期撰写销售工作报告，提交销售数据和销售趋势分析，为公司的销售决策提供数据支持。
职位要求：
- 具备5年以上销售团队管理经验，有成功推动销售团队业绩增长的成功案例。
- 熟悉销售项目管理流程，具有 那么就必须慎重考虑