岗位职责：
1、辅助进行运营交付中心整体规划、建设及优化，负责区域需运营管理的项目整体对接，统筹项目目标、项目执行，保证项目目标的有效完成；
2、对内做好区域项目运营团队的建设及日常管理，对团队的人效产出负责，协助本部门员工与关联部门协作，对外带领团队进行客户端口的良好对接及服务，确保达成客户满意度；
3、负责配合区域内销售团队的商务拓展，负责区域内项目交付实施管理、项目进度跟进、风险控制以及参与重要客户的直接服务和客情维护；
4、负责项目手册和执行方案的撰写、出具及实施，确保服务准确达成，响应及时、服务流程完整；
5、区域日常工作或项目中的冲突和问题处理。

任职要求：
1、本科及以上学历，了解人力市场基本情况，具备专业的人力外包知识及行业知识储备；
2、具备人力资源行业、第三方执行公司工作背景，五年以上项目服务经验，三年以上团队管理经验；
3、具备承接大客户服务落地的能力，有过人力资源岗位外包、劳务外包、业务外包、灵活用工项目服务经验；
4、有BPO全流程服务经验工作背景优先考虑。