岗位职责：
1、负责组织处理环境检测工作中遇到的技术问题；
2、负责环境检测人员技术培训和考核，制定培训计划，负责检测任务的分配，指导检测人员及时、准确的完成各项分析工作，以及数据的审核；
3、制定实验室间比对、能力验证、水平测试计划，并监督实施，对结果有效性进行评价，负责组织各项分析方法计划方案的制订，并对分析方法进行更新、确认。

任职要求：
1、本科以上学历，环境、化学、生物等相关专业；
2、拥有环境检测实验室技术管理经验，能对实验室的各个专业进行全面技术指导；
3、熟悉各类环境污染物（水、气、声等）采样及分析技术规范，熟悉环境监测行业动态；
4、能制定和完善实验室规章制度，能够在质量和技术上不断提升实验室检测工作水平。