职位介绍
1、运营标准推动落地执行，助力所辖区域各项核心KPI达成；
2、协助团队规划标杆店项目，并推动项目落地执行，达到标杆店销售；
3、零售赋能，实地培训，制定运营落地方案，整合零售资源并实施落地，助力直营和经销赋能业绩；
4、推动大节促销规划落地执行，促成所辖区域各大促目标达成；
5、推动核心店新开店/周年庆/异业联盟等零售活动的规划/开展，助力目标达成； 6、推动大盘大季/日常陈列标准落地执行；
7、通过课程培训支持及实地带教，提升分销零售团队/终端门店销售人员的专业能力，培养零售人才；
8、全面整合各项资源，搭建终端人才培养体系，提高人效。

任职资格
1、本科及以上学历，8年及以上鞋服零售运营经验，2年以上零售运营团队管理经验；
2、有较强的零售运营和团队管理能力，能够赋能团队，带领团队拿到结果； 3、有较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力、学习创新能力和执行能力； 4、工作主动，有责任心，积极正向，具有团队意识。其他信息语言要求：不限行业要求：服装/纺织/皮革