『岗位职责』1.经销商、分销商、区域内终端门店管理(包括渠道、品项、价格、陈列、促销、库存等管理);2.完成每月目标任务,负责区域内促销签呈活动执行;3.熟悉快消品市场,有一定的经销商和终端网络;4.不断提高品项覆盖率和分销率,以及新品的持续推广;5.严格执行公司的品项、陈列、促销等各项销售标准,价格体系的维护;6.上级领导临时交代的其他工作任务 。『任职资格』1、年龄要求:25岁~35岁;2、教育背景:大专及以上学历,市场营销、经济管理等专业优先;3、工作经验:3年以上快速消费品行业销售经验,1年以上大客户管理及业务团队管理经验;4、培训经历:接受过大客户管理、管理技能开发、销售管理等方面的培训;5、知识及工作能力:1)熟悉营销知识并了解业务人员岗位作业;2)具备良好的分析能力、判断能力和表达能力;3)具备丰富的客户管理经验及较强市场开拓能力;4)熟练使用办公软件,善于制订报表并分析总结应用。『薪酬福利』1、提供同行业中具有竞争力的薪酬,公司为每位员工购买五险一金;2、每年提供一次晋升及调薪的机会;3、举办员工活动(如户外拓展、年度旅游、运动会、生日会等);4、完整的培训体系(新人训、工作技能培训、管理能力提升训等);5、完备的福利体系(节假日福利等)。工作地点:上海市奉贤、金山