1、利用各种招聘渠道发布招聘信息，及时发布新增和重点职位，刷新所有在招职位，负责简历甄别、面试、筛选、录用等招聘环节相关工作；
2、负责员工入离职、社保、公积金等异动手续办理，劳动合同签订及续签等事务；
3、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料归档管理；
4、负责每月员工考勤、绩效、薪酬核算、员工关系、工伤等；
5、负责公司日常团建、培训等相关事宜；
6、协助接待各类检查并提供相关资料；
7、协助领导跟进各制度执行情况，将问题点上报分析并解决；
8、完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、人事工作经验3年及以上，制造业尤佳;
3、擅长于各类招聘网站，熟悉各类招聘渠道，有丰富招聘项目经验者优先；
4、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强;
5、熟练使用常用办公软件及相关人事相关软件;
6、刻苦钻研，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养。
备注：此岗位工作地点：金山区漕泾镇蒋庄，工作时间：做五休二，双休。