旨在为公司培养维修管理的应用型人才；
岗位职责：
1.追踪各工厂停机比例，异常跟踪，识别潜在风险，组织解决重点问题；
2.运用数据分析，跟踪维修费用的各项KPI,推进制定行动计划，推进成本优化；
3.熟悉FES-EC 条款，支持并指导EC章节的部署4.运用数字化工具，推进数值化工具在维修和维修管理场景的应用。

任职要求：
1.CET-4及以上，本科及以上学历，有机械行业或者电器行业背景；
2.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；
3.有自信心，乐观向上，工作态度积极认真。