Job Responsibilities
1. 根据销售预算以及货品采买金额（OTB），往年销售表现，分析整体生意结构、中类、上市波段、价格带、结合具体款式表现，制定新一季产品宽度/深度规划SKU PLAN；
2. 根据店铺渠道类型，对货品进行品类组合测算，并同步必定可选的比例，测算sabc的下单深度，以及单SKU锁定MOQ的深度；
3. 参加产品预览会，提供by 品类的选款范围，必定范围及sabc的指引，推算初版模拟订单。
4. 订货会需审核订单，确保订单结构，各项指标的达成。并对订单收单情况进行汇总与分析。
5. 负责统筹季中各项商品数据的分析; 紧密监测并系统分析销售数据，给出提升售罄以及折扣调整和产品流传的商品建议；
6. 熟悉儿童鞋服配商品特点，了解市场潮流趋势，有较强的数字分析能力，能根据不同渠道的店铺类型制定商品组合计划、商品等级和提供买货指引规划；
7. 每季销售复盘，了解各个渠道品类表现，总结优势和改进点，同时结合市场趋势制定未来季度商品提升方案。
8. 负责部门鞋服配分工和团队管理工作。

Key Skills / Attributes / Experience
1. 8年以上商品计划或采买经验，熟悉零售终端运作模式及商品操作流程，儿童品牌商品管理经验及经销商商品管理经验者优先；
2. 熟练操作办公软件（power point、word等），Excel需要精通；
3. 具备英语读写能力，可独立撰写来往邮件和信函；
4. 具有敏锐独特的商品分析能力及统筹规划能力、业务逻辑思维能力
5. 5. 学习能力强，擅于沟通，乐于接受挑战，并具有团队管理能力