1、根据集团的要求，协助下属学校建立后勤工作的管理制度及实施细则，组织、指导、监督各项管理制度落实情况；
2、负责下属学校后勤管理培训工作，制定年度培训计划，安排和组织各类培训，并按要求整理培训记录文档；
3、负责下属学校各类工程、物资采购项目的招标和具体实施；
4、负责下属学校各类资产（包括但不限于：固定资产、低值易耗品等）的采购、验收、保管、使用、报废、管理等环节把控；
5、协助下属学校处理日常后勤事务和信息化建设工作；
6、完成上级领导安排的其他工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，三年以上的后勤管理经验，学校、物业、餐饮后勤管理工作经验优先。 2、具备责任感和事业心，出色的执行能力和服务意识，良好的沟通表达能力； 3、具备较强的组织领导能力，优秀的协调及计划能力，有经营和成本管控意识，注重团队协作； 4、有较强的宏观规划能力、组织协调能力和应急处置能力； 5、熟练掌握各类办公自动化软件。