岗位职责1.协助经理处理公司日常办公室综合事务,贯彻落实各项规章制度的执行;2.负责团队管理,协调各部门的关系,加强部门间的沟通联系,为各部门解决具体问题。3.负责健全与完善规范化管理制度。4. 负责与外部供应商对接 5. 负责组织行政、后勤等日常行政管理的动作。6. 负责公司外联及各项活动的组织。任职要求:1、 大专及以上学历,5年及以上行政管理经验;2、 具备优秀的沟通表达能力及清晰的逻辑思维,擅长处理专业范围内的各项事宜;4、 自我驱动,责任心强,组织能力强,团队协作,能适应公司快速发展的工作节奏。