岗位职责
1.制订公司营销战略: 根据公司规划发展战略和年度经营任务制订集团公司营销组合策略和营销计划及营销预算并向BOSS汇报，经批准后组织实施。
2.市场分析和竞争分析：对市场和竞争对手进行全面的分析和研究，制定相应的营销计划和策略。
3.公关市场活动组织：负责市场营销方面、重点客户的重大公关、促销活动的总体策划及现场实施部署。
4.营销策略监控及改进：定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
5.产品定位及市场价格制定：
5.1根据市场及同业情况制订公司低碳胶凝材料产品市场价格，经批准后执行。
5.2负责公司品牌的塑造和管理，确保品牌形象的一致性和稳定性。
6.大客户管理：负责重大营销合同的谈判与签订及大客户销售管理。
7.营销体系建设：主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度及各项考核方案；主持制订、修订营销系统员工的岗位薪酬和业务经费及所得等程序和规章制度，经批准后施行。
8.团队素质提升：
8.1负责营销团队建设和管理，提高员工的工作效率和质量。
8.2制定营销系统年度专业培训计划并指导培训部实施；强化人才培养，打造高效营销团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

任职要求
1.熟悉建材行业的混凝土相关方向，具有10年以上建材领域销售管理经验，具备行业发展洞察力；
2.有强烈的事业心，具备优秀的领导能力；
3.具备有较强的营销谈判沟通能力和市场开拓能力与魄力；
4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5.有工作激情、勤奋努力、抗压能力强。