工作职责：
1、负责公司陈列标准的执行落实、验收，并提出改进意见；
2、负责各波段上新商品、终端门店陈列指引的制作及日常陈列培训；
3、负责新开店、整改店的开业规划和开业布置及基础陈列培训；
4、根据货品组合搭配，输出穿搭方案；
5、公司订货会或其他活动陈列支持等。

任职资格：
1、服装设计等相关专业，3年以上大淑女装品牌陈列或搭配经验；
2、热爱时尚工作，具备较强的审美能力和时尚敏锐度；
3、熟练掌握服装色彩、色系、面料与陈列空间规划执行技能；
4、具有较强的适应能力、积极开朗、善于沟通等职业需求；
5、能使用出差开店和培训工作。