[工作内容]: 1、 负责办公设施设备的管理及维护;2、 负责宿舍管理、食堂管理、卫生保洁和车辆管理,为员工提供舒适温馨的后勤生活环 境; 3、 负责行政、后勤物资的申请、采购、发放、管理工作,严格管控运营成本; 4、 负责固定资产的接收检验、保管登记和领用登记,监督各部门做好固定资产的高效合理使用和日常维护,做好固定资产盘点监管,确保固定资产安全。提高固定资产利用率,节约高效的利用资源; 5、协助做好公司会务接待,处理对外政府事务,维护对外政府关系,做好政府活动的组织和商务接待,提升公司在政府层面的品牌形象;6、 协助部门其它分部工作及完成上级安排的其它工作。 [任职资格]:1、 本科及以上学历;2、五年及以上相关工作;3、 具有良好的沟通能力、动手能力,吃苦精神和团队协作精神;4、 学习能力强,富有亲和力和服务意识,有较强的待人接物及对外沟通能力;5、 办事谨慎、细致、果断、条理性强;性情开朗,工作热情主动,责任心强;6、 勤奋、积极上进,讲究工作效率并勇于承担有挑战性的工作;7、 认可企业的核心价值观。[薪资福利]:员工餐补、保险、公积金、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、部门活动[培训与发展]:1、 专人带教+部门培训;2、 透明公正的晋升平台:2.1 行政专员→行政主管→行政经理经理;2.2 工作满周年后,也可申请转岗至其他模块或部门工作。