工作职责：
1、 协助部门领导组织、建立、推进公司各类规章制度和业务流程；
2、 协助部门领导改革、完善、优化、监督各类规章制度和业务流程；
3、 协助部门领导协调公司各部门各项工作沟通与联系；
4、 部门安排的其它工作任务；

任职资格：
1、 本科及以上学历，企业管理，行政管理等相关专业。
2、 良好的英语口语表达能力和书写能力。
3、 性格稳定、善于沟通，有较好的交流能力；
4、 具有良好的文字功底，良好的逻辑思维，良好的执行能力；
5、 熟练使用办公软件（Word\Excel\PowerPoint）