职位描述:1, 制定采购流程及规范:制定采购流程并完善制度、工作流程,不断优化,建立采购管理体系,确保采购工作的规范性和高效性。2, 采购部门管理:负责采购订单的执行和管理,确保采购订单按质量、成本、进度要求完成。3, 进口采购:负责与总部及国外供应商对接,负责国外订单的下单,进口及相关工作。4, 总部沟通:负责与总部采购团队沟通,将国内有优势的价格体系引入总部全球采购系统。5, 供应商管理:负责供应商的体系搭建和管理工作,定期对供应商进行考核和监督。6, 合同管理:负责采购合同管理,审核,并监督采购合同的执行和落实,确保合同条款符合企业利益。7, 协调沟通:负责支持销售部、生产部、技术部的沟通协调工作,保障相关供需需求,达成项目目标8, 团队管理:领导和管理采购团队,仓库团队,提升团队的专业能力和绩效。9, 合规管理:确保采购活动符合法律法规和企业内部规定。10,制定采购策略:负责采购战略、规划及预算的制定,并组织及贯彻落实执行。11,日常管理:管理采购部门的日常工作,掌握订单进度,指导下属解决问题,并及时向总经理汇报采购相关的情况和信息。12,总经理交办的其他工作任务。任职要求:1,至少8年以上生产企业材料、设备采购经验,5年以上作为采购团队领导工作经验。团队管理:具有领导采购团队的显著经验,具备资源搜寻工具,策略,分析,预算的经验和技能,具备管理/辅导团队的经验,具有很强的学习意愿和能力。2,项目管理能力:能有效协调采购与项目进度,确保采购物资按时到位。3,风险管理能力:识别和应对采购过程中的各类风险。4,协调沟通:有较强的谈判能力,领导才能,人际交往能力,解决问题的能力,有效的沟通/影响/管理变化的能力,预计变化的能力,寻求解决方案,以提高质量/服务/效率。5,英语熟练,书面及口语沟通无障碍。6,具有电气行业相关工作经验优先。