岗位职责:#1.在上级领导下,建立和完善部门工作相关的各项管理制度,建立明确的工作程序和工作标准,包括销售过程控制、报价、信息管理、合同移交、合同变更管理、产品交付、客户服务制度等,并监督实施:2.对客户实行分类管理,建立完善的客户信息档案,加强重点客户管理,对客户流失进行分析和紧急应对,定期督促销售部门回访重点客户;3.负责挖掘适合公司产品的招标项目,通过前期项目评估通过后,落实后期招标的具体事项负责进行项目中涉及的投标相关事宜;4.与合作方建立长期友好关系的维护工作,促进与优质合作方的深度合作;5.组织相关部门对合同进行评审,记录保存评审结果,根据评审意见开展合同签约、对合同文件移交和更改控制,建立合同台帐,进行日常管理,正确反映合同的履行、变更、解除结算方式等;6.配合售前技术部对公司产品、方案宣传资料的撰写、产品演示等工作进行文案整理归档;7.协调销售部,售前、售后服务以及部门之间的工作关系;8.负责客户信息管理、产品价格体系管理;9.负责敦促销售部各项工作计划按期进行;10.就本区域事务与公司各相关部门沟通、协调、配合;11.负责相关文件的传递与发放及记录管理。任职要求:1.大学专科及以上学历,3年以上相关工作经验,有同行业工作经验者优先考虑。2.了解商务工作的基本知识,具备归类总结能力、交际能力,表达能力,应变能力,洞察能力,管理能力。3.有良好的服务意识和较强的责任心,认真细致、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和数据分析能力,抗压力强。4.熟练使用常用办公软件。