职位介绍:我们在寻找一位具有高度自我激励和创新能力的科学家加入我们临港实验室的高通量筛选团队。该职位的候选人将会负责我们高通量筛选平台的化合物管理工作,在化合物板的制备和化合物库的管理维护等方面发挥重要作用。主要职责:1、与临港实验室的整体目标和策略保持高度一致2、建立化合物管理体系以支持项目团队的日常工作3、负责高通量筛选平台内的化合物库管理、运行和维护4、与内部筛选/自动化团队的同事密切合作,提供专业意见,协助其开发高通量筛选方案,确保项目工作顺利进行5、在日常工作中指导和培训内部年轻同事,严格遵守标准流程任职要求:1、化学/药学或其他相关专业的本科以上学历 2、具有3年以上化合物管理经验,有Echo和大型移液工作站经验者优先3、能够独立自主的开展工作,按时完成任务4、具有高度的自我激励及团队沟通能力, 适应在动态的、多部门合作的环境中工作5、具备严谨的科研素养,有良好的实验记录习惯