岗位职责：
1.负责园区内各项综合事务工作的日常巡检，运营指标分析；
2.负责综合人员日常管理与工作安排，确保工作质量与服务质量；
3.负责园区其他供应商日常工作的监管；
4.制定综合团队培训计划并开展落实具体的培训工作；
5.做好与甲方各业务部门的沟通协调工作，提供高效、专业的物业服务；
有效管理和规避办公场所综合事务各项运营风险，及时处理突发事件，维护公司形象园。
任职要求:
1.年龄要求： 25-45岁；
2.学历要求：大专及以上学历，连续5年以上物业工作经验或3年以上物业管理经验，服务人数不低于3000人，有服务互联网公司经验，经面试，可视情放宽；
3.能在明确的要求下，运用专业知识或技能完成本岗位任务，配合完成复杂任务；
4.熟悉物业管理相关知识，了解与本专业相关的工作内容和技术要求；
5.具有较强的沟通协调能力，具备妥善处理突发事件的能力；有较好的工作计划性，有较强的组织、管理能力，有较好的语言和文字表达能力，具备一定文案设计撰写能力；
6.具备带领班组开展工作的能力；
男女不限、形象佳、身体健康。