工作内容：（汽车行业）
1. 仓库管理：负责仓库的日常管理工作，包括货物的入库、出库、盘点等。确保仓库的货物按照先进先出的原则进行管理，避免非正常损耗，并严格报损机制。
2. 库存管理：制定和执行库存管理计划，确保原材料和成品的库存量符合生产需求。监督进料验收和质量检查，确保库存的准确性和及时性。
3. 物流计划：制定和执行物流工作计划，优化物流流程，控制运输成本。与第三方物流公司沟通，确保物流服务的准时交付和质量。
4. 成本控制：控制库存天数和物流费用，达到公司级目标。定期统计和分析物流成本，提出改进措施。
5. 信息系统管理：维护和管理物流信息系统，确保数据的准确性和及时性。使用ERP系统进行数据录入和管理，保证库存数据的准确性。
6. 人员管理：负责部门人员的招聘、培训、考核和排班等工作。通过KPI考核和日常例会，提升员工的工作效率和执行力。
7. 跨部门协调：与其他部门如生产部、销售部等进行有效沟通，确保供应链的顺畅。处理异常事件，协调解决跨部门问题。
8. 安全管理：负责仓库的安全管理，包括消防安全和作业安全，避免工伤和货物损坏。
9. 客户服务：处理客户投诉和运输事故，采取有效措施降低客户投诉率，提升客户满意度。
任职要求：
1. 教育背景：通常需要大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先。
2. 工作经验：至少5年以上物流或相关行业工作经验，有汽车行业经验者优先。
3. 专业技能：熟悉仓库管理和物流操作流程，具备物资保管专业知识和技能。熟练使用办公软件和ERP系统。
4. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够承受工作压力。
通过以上内容，可以全面了解汽车行业仓储物流主管的工作内容和任职要求，帮助更好地理解这一职位的重要性和挑战。