（1）负责信息系统（SAP、MES、OA、CRM、e-HR、BI等）的规划、建设、优化、整合、管理与维责工作护，不断提高公司信息化程度；
（2）根据各部门提出的业务需求对现有系统架构提出的新建、升级方案并实施，负责设计的可行性、产品要求及技术解决方案的确认，并选择合适供应商进行合作；
（3）根据IT开发需求和规划IT技术架构中短期产品，并协助将其转化为技术规范，进行全面的系统项目管理工作；
（4） 负责虚拟机、物理机、数据库产品运维指标体系制定与执行，具备运维可用性经验或结构化量化组织能力；
（5）负责Windows/Linux服务器、存储、数据库等系统搭建与维护；
（6）能够独立处理初级工程师升级上来的故障、问题，编写故障处理规范，指导后续故障处理为项目导入新技术和工具；
（7） 能按照运维操作规范，独立完成分配运维工作；
（8）根据公司实际业务系统的建设需求，调研并制定可行性中长期流程和IT技术架构规划。

任职要求
(1) 年龄 28-40 岁之间，5年以上系统集成经验，性别不限；
(2) 计算机、电子信息学科相关专业，本科及以上学历；
(3) 熟练使用Git/Ansible/Saltstack等自动化运维工具，熟悉MsSQL/MySQL/Redis/Kafka等工具；
(4) 精通域控设置，有MCSE、ITIL证书优先；
(5) 精通容器编排，精通容器网络，了解微服务治理，具有大规模线上K8s服务交付运维能力；
(6) 熟练掌握数据库调优、高可用、故障恢复,不限于如:MySQL、Mongodb、PostgreSQL；
(7) 熟悉Devops，熟练使用Jenkins 流水线部署应用；
(8) 具备以下多种维护能力：Windows Server/AD/VMware/主流网络安全设备/主流网络设备/Linux/中间件；
(9)具有良好的职业操守，能够维护企业利益，遵守企业保密约定。