岗位职责: 1、预算编制与管理 -制定年度、季度和月度预算计划 -审核并批准各部门的预算需求 -预算分配与调整 -预算使用前判断费用合理性 2、业绩分析与报告 -监控预算执行情况 -预算与实际执行的差异分析 -基于关键绩效指标(KPI)的预算绩效评估-编写预算报告并向管理层进行汇报 3、成本管理 -制定并执行成本节约方案 -进行成本效率分析 -提出削减不必要支出的方案 4、流程与政策开发 -优化预算流程 -制定预算政策与指南 -加强内部控制并确保合规 5、SAP 系统开发 -经验使用过SAP系统 -跟各个部门搭建成本中心以及管理任职要求:1、经营管理类专业全日制本科及以上学历;2、2年韩企背景,3年以上战略规划相关工作,会韩语优先考虑;3、有食品行业或快消行业管理经验;4、优秀的数据分析能力并能独立完成各种企划文案的撰写工作;5、熟练使用excel、ppt等办公软件,抗压能力强、能接受高强度工作;6、会计,财务方面了解基本概念。