工作职责:1、构建业务流程体系,并提升流程管理能力,负责公司各业务模块的流程梳理与建设,确保流程规范、落地、闭环2、组织梳理端到端业务流程,通过拉通及整合,确保端到端业务高效运作,并通过系统进行沉淀和固化3、通过深入一线了解业务,识别流程优化的需求,推动流程改善,并持续跟踪流程执行效果4、建立并持续完善流程检视及闭环机制,赋能业务部门进行流程的运营管理和流程绩效评估5、与各业务部门沟通、协同,积极协调内外部资源,确保业务流程的提效和迭代优化任职资格:1、本科及以上学历2、具备3年及以上流程管理、流程优化、流程标准化等相关工作经验,有知名企业或咨询公司经验者优先3、具备主导单一领域内的流程建设和优化的经历,熟悉营销、HR、财务等领域4、主导过至少1个跨多业务域的流程梳理及变革项目5、逻辑清晰、表达能力出色,擅长协调各方资源解决问题6、有较强学习能力和抗压能力,能适应工作上的出差安排