【职位描述】1、根据公司战略目标,制定管辖区域的业务发展规划,达成业务目标,确保业绩增长;2、负责建立并不断优化团队运营机制,明确团队成员的职责及工作流程,激发团队成员的工作热情,提升团队凝聚力与执行力;3、关注科研与行业趋势,及时调整业务策略,引导区域业务可持续发展,保持竞争优势; 4、加强与现有客户的沟通与联系,深化合作关系;积极开拓新市场与业务机会,拓展合作领域,提升品牌影响力。5、与中后台部门紧密合作,组织区域内各类专业会议与活动,维护区域KOL资源,促进产品销售与品牌推广。【任职资格】1、本科及以上学历,医学、生物相关专业,5 年以上销售管理经验。2、熟悉上海、江苏等地妇产儿渠道以及医联体合作模式,拥有相关专家人脉资源者优先考虑。3、有责任心、抗压能力强,勇于创新与挑战,不轻易放弃。4、具有战略规划与统筹运营能力,能从大局出发,善于沟通合作,执行力与判断力强。5、认同公司理念,有良好职业素养,愿与公司共同发展。