工作内容:负责销售团队的日常管理和销售目标的达成,包括但不限于:- 制定并执行销售策略,确保酒店房间入住率和房间收益;- 管理和培训销售团队,确保团队成员的销售能力和业绩目标的实现;- 开拓市场,寻找潜在客户,维护现有客户,确保客户满意度和忠诚度;- 制定销售预算,监控销售成本,优化销售利润;- 参与制定大客户营销计划,并指导实施,确保酒店品牌形象和市场占有率的提升;- 定期汇报销售业绩给高层管理人员,并制定改进计划。任职要求:1.作为销售区域负责人,5年及以上酒店用品乙方销售经验。 2.除了国际酒店品牌,更重要是在非国际酒店品牌(国内五星级以上酒店)领域有丰富客户资源和销售经验/案例,客户资源以华东区域为主3.有独立开发销售线索的能力 (70%的销售线索需要自己开发)。4.在华东地区有成熟经销商(酒店用品)资源,有过成功的搭建/管理经销渠道的经验和案例。 5.年龄40岁以下,形象端正。6.有与酒店客房用品相关的行业经验加分。