岗位职责:
1：计划的制定
按30天滚动计划制定出采购计划，并根据供应商的产能评定计划是否可以达成。
2：计划的跟踪
a计划安排后，需同供应商平衡，在平衡好后，再根据供应商的能力反馈到部门.
b天天跟踪计划的进度，并把异常情况同供应商沟通，找出解决的办法；每天上班的***件事情是对前一天来料的质量进行跟踪，并把异常情况通报给供应商。
c对异常的交货要进行跟踪。
d每天整理缺数，每天及时补缺。
3：平时工作的安排
a供应商的管理 包括价格的管理，交期的管理，供应商的配合度，要了解供应商，知道供应商的想法，知道供应商困难等等。
b供应商的培养 在现有的供应商不能满足我们的价格、交期还有配合度的时候，就要想办法找和培养新的供应商，以便来达到我们的价格、交期等等。
c日常工作
（1）送检，物料到达工厂后在2小时内需要送检完成。
（2）填写发货通知单，每天根据订单和白坯库存的情况填写需要发放的白坯数量、批号、颜色。
（3）不良品及时处理，要求每天及时完成不良品的返修订单，并在3天内完成不良品的返工/返修。
（4）报废品的处理，报废品退回来在品管检验完成后，需要进行及时的申报处理。
（5）异常物料的处置。对于出现批量的不合格或不合格比例太大时，需要对不良进行现场查看，分析，并制定出解决的办法。
（6）价格的及时申报。遇到系统内没有价格的或新的物料时，需及时的申报价格。
（7）核对发票，根据每月供应商供货、验收、入库情况，整理出账单，发给供应商，并督促供应商核对无误后及时***，收到发票后，须按照发票，整理送货单、验收单、入库单、采购订单、合并后填写《材料入库验收单》，交财务部结算。
（8）库存管理，包括库存使用。在每月做订单时需要查核库存，并对库存中有的筒身进行***限度的使用，根据放量比例，参考供应商的历史数据，进行合理的放量，最终以零库存的目标来管理库存。每月需对90天呆滞和当月库存进行分析，每月制定出对呆滞库存进行处理的报表，并于每月25日前提交部门经理审核。
（9）及时完成各类新产品铁壳/不锈钢筒身的试样、价格谈判和申报。
（10）及时完成各类样品订单的样品提供。
（11）各类工作报表的编制和分析。
（12）每月完成供应商/加工上的业绩评价，并及时将信息反馈给供应商，落实下月提升/整改要求。

任职要求：
1.具备出色的沟通协调能力，能够高效完成采购任务
2.具有团队合作精神，能够与团队成员共同推进项目
3.对五金采购市场有一定的了解，能够准确把握市场动态
4.大专以上学历。