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区域销售经理
30-35万/年
人 · 本科 · 5年及以上工作经验 · 性别不限2025/01/16发布
团队建设培训市场团队方案

罗技(中国)技术有限公司1111

公司信息
加绩(上海)科技服务有限公司

已上市/150-500人

该公司所有职位
职位描述
在这个角色中,您将:
6102020202020202区域销售/市场拓展,线上新渠道生意拓展
610202020202020202完成区域销量目标和全渠道市场拓展
610202020202020202按公司策略规划区域内销售/市场活动
610202020202020202在渠道和零售客户按公司策略执行产品,价格和陈列
610202020202020202开发/管理区域内优质经销商网络
610202020202020202区域内全渠道客户开发, 包括重要售点,行业客户,以及新渠道客户拓展
610202020202020202目标设定和业绩管理
610202020202020202为销售/市场团队设定月度,季度和年度目标
610202020202020202和团队共同设定和执行达成目标的行动方案
610202020202020202日常跟进业绩和执行,确保业务目标的实现
610202020202020202和经销商设定销量和管理指标并跟进管理
610202020202020202团队建设和管理
610202020202020202以身作则,体现罗技价值观,打造积极向上企业文化
610202020202020202定期辅导/监督/抽查区域团队的日常工作
610202020202020202通过部门会议,共同拜访,日常跟进和本地培训辅导下属
610202020202020202指导团队及时解决市场和客户问题
610202020202020202费用管理和其它
610202020202020202本地销售/市场费用的计划和管理
610202020202020202有效管理/使用公司资源
610202020202020202向公司反馈市场竞争信息和提供所需报表

关键资格:
1、大学本科及以上学历,具备较强的团队管理以及经销商管理的经验和能力
2、有较强的策划和策略理解能力,逻辑思维强,脑洞大、有创意
3、具备丰富的用户洞察力,善于从多角度发现、思考问题,具备较强的文案功底和执行能力
4. 善于跨部门沟通,协调整合资源推动项目落地
5、积极乐观,有较强的抗压能力和学习力,善于发现不足并自我驱动提升

优先资格:
有3C品类或快销行业的成功从业经验优先

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