1.特药临时采购管理
-负责特药的临时采购需求分析，根据临床需求和市场动态，制定合理的采购计划。
-协调与供应商的沟通，确保特药的及时供应，满足临床紧急需求。
-跟进特药采购流程，确保采购合规性，控制采购成本与风险。
2.零售药房对接
-建立并维护与零售药房的合作关系，确保药品供应的稳定性和及时性。
-定期与零售药房沟通，了解市场需求和客户反馈，协助解决销售过程中遇到的问题。
3.厂家与下游库存管理
-定期与生产厂家沟通，了解产品生产计划和库存情况，确保供应链的稳定性和灵活性。
-监控下游客户的库存水平，及时调整发货计划，避免积压或缺货现象。
-协调厂家与下游客户之间的库存调配，优化库存结构，降低库存成本。
4.商务渠道管理
-负责开发和管理医药商务渠道，拓展新的合作伙伴，优化渠道布局。
-维护与现有合作伙伴的良好关系，定期进行商务洽谈，确保合作的稳定性和持续性。
-制定和执行渠道销售策略，提升渠道销售业绩和市场份额。
5.数据分析与报告
-收集和整理销售数据、库存数据和市场动态信息，进行数据分析和解读。
-定期生成销售报表和市场分析报告，为管理层提供决策支持。
-根据数据分析结果，提出优化采购、销售和库存管理的建议，持续改进业务流程。
6.其他工作
-参与公司内部的跨部门协作，协调销售、采购、物流等部门的工作，确保业务流程的顺畅。
-完成上级领导交待的其他临时性工作，支持公司整体业务发展。
岗位要求：
-具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和新技能，适应不断变化的市场环境。
-工作积极主动，具备高度的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。
-具备良好的职业道德和商业操守，严格保守公司商业机密。