1.供应链战略规划与管理：负责构建、完善和优化涵盖供应商开发部和采购部的供应链管理体系，整合部门资源，提升整体供应链的协同性与效率，推动各环节工作流程的标准化与规范化，以适应储能行业快速发展和多变的需求。
2.供应商管理：制定并执行供应商评估、选择、审核等管理流程，对供应商的生产能力、质量管控、成本结构、环保措施、交付能力等进行全面评估，确保所合作的供应商符合储能行业的高标准要求，如符合相关安全标准、储能效率标准等。
3.采购管理：指导采购部制定合理的采购计划，依据储能产品的生产计划、库存水平、市场供应情况等因素，精确控制采购数量、时间和价格，确保原材料和设备的稳定供应，同时降低采购成本，提高资金使用效率。
4.成本控制与预算管理：负责供应链成本的全面控制，从供应商采购成本、物流运输成本、库存持有成本等多个维度进行深入分析，制定并执行成本降低策略，确保在满足公司产品质量和交付要求的前提下，实现供应链成本的持续优化，提升公司的盈利能力，在储能行业价格竞争中占据优势地位。
5.团队建设与管理：负责供应商开发部和采购部的团队建设，根据部门业务需求招聘、培养和留住优秀的专业人才，制定合理的员工培训计划和职业发展规划，提升团队整体素质和业务能力，打造一支高效、专业的供应链团队，适应储能行业的快速发展和竞争需求。

任职要求：
1.教育背景：本科及以上学历，物流及供应链管理、经济管理或相关专业优先。
2.工作经验：8年以上供应链管理工作经验，其中至少3年以上在储能行业或相关电子、能源行业担任供应链管理领导职位的经验，熟悉储能产品（如储能电池、储能系统等）的供应链流程和市场情况。
3.专业技能：具备深入的供应链管理知识，熟悉供应商管理、采购管理、物流管理、库存管理、成本控制等各个环节的操作流程和实践方法，能够熟练运用供应链管理软件和工具进行数据分析、流程优化和决策支持。
4.软性素质：具有出色的商务谈判能力、沟通协调能力和团队领导能力，能够与不同层级的供应商和内部团队进行有效的沟通协作，处理复杂的商务关系和团队问题。