岗位职责：
1、临床医疗管理：负责制定本科室的工作计划和目标，并监督实施。全面负责中医科的医疗、教学、科研及日常管理工作，确保临床疗效，提高服务质量。
2、业务工作开展：带领本科室开展业务工作，完成医院下达的任务指标。负责协调、指导下属医师的工作，做好与患者沟通，维护好患者关系。
3、团队管理和培训：负责组织对本部门的日常工作进行监督、检查、指导和考核工作。负责对所属医师进行培训及考核评估工作，对技术操作人员进行规范化培训和考试。
4、特色专科建设：负责组织中医特色专科或优势科目的建立，组织中医科普宣传普及工作及研究新技术、新业务的推广应用工作。
5、行政事务处理：负责本部门日常行政事务处理工作，包括中医科内相关规章制度和技术操作规程的制定、修订和监督执行工作。
6、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、专业技能：熟练掌握中医临床、针灸推拿适宜技术，具有中医学科带头人的学术水平与业务能力。
2、管理能力：具备中医科管理能力与水平，熟悉中医质控要求。
3、学术水平：具有中医学专业本科及以上学历，熟悉中医理论及经络知识。
4、工作经验：至少有5年以上工作经验，具有医师资格证和执业证书，有中级以上职称者优先。
5、职业道德：热爱中医药事业，具备良好的职业素养和沟通能力。