1、【优厚的薪资待遇】:入职6-8k底薪+提成，综合月收入可达10-35k
2、【清晰的晋升通道】:课程顾问一课程顾问主管一校长

4、【完善的福利制度】:做五休二，入职即缴纳五险一金，享受年休假、产假、生育津贴、年会等等。

你要做什么?
1、热情接待咨询来电/来访新生客户，挖掘学生需求，有效进行专业课程规划，并达成课程销售;(帮助焦虑但是无计可施的家长，拯救上进却又不得其法的学生)
2、每月按总部规定完成有效外呼通时及个数，持续跟进潜在客户，做好资源储备;
3、确保完成月度个人销售新签指标和任务，以及完成团队销售和指标任务;(销售业绩与收入挂钩，我们也希望你能赚够钱)
4、汇总个人市场、销售等数据，及时系统备注各项资源跟进情况及完成录单工作;
5、针对已报名的学生协助班主任完成学员各项服务工作;
6、定期接受总部安排的各类销售体系培养与相应考核，不断学习提高销售业务能力;(学习使人进步，考核加快进度)
7、完成中心和总部交待的其他任务;

我们希望你:
1、K12经验优先，销售经验优先，聪明健谈热情能做业绩者不限经验；
2、职业***、***、成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有激情，有亲和力;
3、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力。