【工作内容】
- 搭建并运行营销数字化管理平台
-负责销售数据的整合、管理和维护、数据洞察和有效性分析，为管理者业务决策提供数据输入；
-为不同团队绩效考核提供最终数据，为绩效指标制定、人员配置提供数据支持建议；
-基于年度奖金政策进行建模，编制计算表格，执行奖金数据计算；
-负责牵头制定经销商/配送商管理标准及流程，审核经销商/陪搜上合同、准入、退出等过程；
-负责手收集整合全流程商务数据
-负责订单及运输集中管理-
-培训体系搭建和管理，制定年度培训计划
-日常合规性审查，牵头处理合规性问题
【任职要求】
- 拥有本科及以上学历，专业不限（管理学、商业或相关行业背景优先）。
- 一定的分析能力和数据驱动决策的能力。
- 出色的沟通技巧，能够有效地与不同层级的同事交流。
- 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的时间管理和多任务处理能力。