岗位职责：
1.负责规划并执行区域内医院对口科室开发拓展工作；
2.分析医药市场趋势，识别潜在的市场机会和威胁，制定有效的拓展计划；
3.领导并激励销售团队，确保团队高效运作，配合完成合作医院上量工作；
4.跟踪和评估拓展效果，及时调整策略以确保目标达成。
任职要求：
1. 本科及以上学历，医药、市场营销或相关专业背景。
2. 至少5年医药行业拓展工作经验，其中2年以上精神/神经/儿科/肿瘤/胃肠外/消化/儿科肿瘤/肛肠科/内分泌/营养/风湿/代谢综合/老年康复科领域拓展销售经验，
3. 熟悉医药市场运作规则，具备敏锐的市场洞察力和分析能力。
4. 出色的沟通、协调能力和团队合作精神，能够领导团队达成目标。
5. 良好的职业素养和职业道德，注重团队协作和企业文化。