工作内容：
招聘公司招聘专员或助理，负责公司招聘工作，包括但不限于发布招聘信息，筛选简历，面试安排，招聘效果跟踪等。
主要职责：
- 发布招聘信息，通过各种招聘平台（如boss，智联招聘、前程无忧等）或直接拜访等方式寻找潜在候选人。
- 筛选简历，对简历进行初步筛选，确保候选人符合招聘需求。
- 安排面试，与用人经理或面试官沟通，为候选人安排面试，并跟踪面试结果。
- 招聘效果跟踪，整理和汇报招聘效果数据，提供优化建议。
- 与其他部门沟通，了解公司业务需求，及时更新招聘需求，协助部门招聘到合适的人选。
职位要求：
- 大专或以上学历，人力资源、市场营销、企业管理等相关专业优先，具备一定的招聘、甄选经验者优先。
- 熟悉招聘流程，具有较强的招聘技巧和敏锐的市场洞察力。
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，有较强的自我驱动力，对招聘工作具有热情。
- 熟练掌握常用招聘工具和平台，如智联招聘、前程无忧等。
- 了解国家法律法规和公司规章制度，具备良好的职业操守和职业道德。