工作内容：
负责卖场、标超、便利店、连锁门店等渠道的销售管理工作，制定和实施销售策略，达成销售目标。领导销售团队，激励和引导团队成员，提升销售业绩。与其他部门合作，建立合作关系，协同完成销售任务。
职责描述：
1、根据公司年度策略规划，制定所负责渠道客户的销售策略和年度目标，并进行目标分解，带领导团队完成公司的各项目标；
2、推动落实CDA谈判工作的开展；
3、推动执行各渠道客户的促销、陈列、渠道价格等方案；
4、分析销售数据，提出改进措施，优化销售流程；
5、辅导提升团队综合能力，建立行之有效的客情关系，以推动业务发展；
6、监督和推动日常业务活动的开展。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、10年以上销售经验，8年以上相关管理工作经验，其中至少2年以上销售总监或同等职位经验，有饮料行业工作经验优先；
3、具备出色的谈判技巧沟通协调能力，具有较强的领导力和团队管理能力。