工作职责：
1、体系建设：完善行政管理工作体系，优化备项行政工作内容，制定并完善相关副度；
2、会议活动；筹备公司级大型会议，筹办员工关怀活动等，有相关项目经验者为偿;
3、职场运维：负责公司总部职场日常环境管理及运维工作;
4、办公服务：负责公司办公用品管理，会议室管理、名片管理等;
5、商务接待：负责公司商务接待，有相关经验者为住;
6、领导交办的其他工作事项。

任职资格：
1、本科及以上学历，有2年以上行政相关工作经验;
2.沟通协调能力好，执行力强;
3、熟练使用办公软件。