岗位职责：
销售战略与目标管理
制定符合市场趋势的销售战略及年度/季度目标，分解并监督执行。
分析行业竞争格局及客户需求，动态调整销售策略。
团队管理与绩效考核
搭建并管理销售团队，包括招聘、培训、激励及淘汰机制设计。
监督销售目标达成进度，制定绩效考核标准（如客户开发量、拜访量、订单交付率等）。
市场开发与客户维护
开拓检测行业细分市场（如医疗器械、化妆品、一次性卫生用品、食品、CRO等），维护重点客户关系。
协调解决客户投诉及售后服务问题，提升客户满意度。
数据分析与跨部门协作
收集市场数据并形成分析报告，为产品研发和营销策略提供依据。
与市场、技术等部门协作，推动产品推广和项目落地。
合规与风险控制
确保销售行为符合行业法规（如检测资质要求、合同规范）。
处理市场危机事件，维护企业品牌形象。

任职要求：
1.5年以上检测行业销售管理经验，熟悉检测技术标准和业务流程。
2.掌握行业动态（如政策法规更新、技术趋势）及主要竞争对手情况。
3.具备大客户开发能力，擅长商务谈判及合同签订。
4.具备全局观，能将销售目标与企业长期战略结合。
5.擅长激励团队，培养下属销售技能及职业素养。
6.跨部门协作能力强，能推动资源整合与高效执行。
7.适应高强度工作，具备应对突发问题的应变能力。
8.遵守职业道德，维护企业利益和客户隐私。

base：上海/广州/杭州