职位概要/岗位职责岗位职责:1、行政管理:物资采购,行政报表,报修,车位管理;2、商务支持:合同和应收款管理;3、客情管理:协助处理客诉,协调维护客户关系;4、销售支持:招商带看等;5、业绩指标:客户续签率;5、公共区域管理:维护办公环境 ;6、突发事件处理,其他领导交办的任务。任职要求1、年龄:28—40岁;2、学历:物业管理、工程管理类相关专业大专及以上;3、工作经验:2年以上运营或行政管理经验,物业管理优先;4、熟悉写字楼管理流程;能独立开展工作,处理突发事件;5、工作积极主动、责任心强,良好的沟通协调能力,具有团队精神;6、形象良好,无不良嗜好。关键绩效指标1、 客户续签率。2、 无客诉。