岗位职责：
1、按照公司制定的培养计划，全面了解公司的业务流程、运营模式和管理体系，积极参与各部门的实际工作项目，通过实践积累相关工作经验，提升自己的专业技能和综合素质；
2、接受上级领导的工作安排，按时、高质量地完成各项任务，如数据统计分析、市场调研、文件整理、会议组织等，协助开展日常工作，主动与团队成员沟通协作，共同解决工作中遇到的问题；
3、参与公司的特定项目或专项工作，在项目中承担一定的职责，按照项目要求完成相关任务，推动项目的顺利进行；
4、积极参加公司组织的各类培训课程和学习活动，主动学习行业相关知识和前沿动态，拓宽视野；
完成上级交办的其他事项。

任职要求：
一、基本要素
1.年龄：20-25岁
2.政治面貌：中共党员优先
3.学历：本科及以上学历
4.专业：不限专业
5. 工作经验：无
二、各项要素
1.具备扎实的专业基础知识；
2.具备较强的学习能力和适应能力，良好的沟通能力和团队协作精神，以及较强的逻辑思维能力和问题解决能力；
3.工作积极主动，责任心强，具有较强的执行力和抗压能力，对工作充满热情，具备良好的职业素养和道德品质，遵守公司的各项规章制度；
4.电脑操作熟练，能较好的运用PPT、Word、Excel等办公软件。