招聘条件：
1、本科及以上学历，年龄40岁以下。需要通过证券从业资格考试（目前改革为证券行业专业人员水平评价测试）中两门基本科目。
2、热爱钻研投资领域，对证券行业充满热情。
3、生活中自律，工作中有自驱力，待人接物有耐心。
4、有一定零售客户资源、具备客户开发及维护能力的小伙伴。


职位要求：
1、深入了解客户，与客户实现有效沟通，建立密切信任关系。
2、了解客户投融资需求，进行客户分类，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现其资产合理配置。
3、向满足风险等级的客户销售金融理财产品，推广或创设投顾类产品，帮助客户实现资产保值增值。
4、完成公司及营业部下达的各项开发考核指标，开发增量客户，产品创收、对营业部指定的存量客户进行日常维护、对休眠客户进行激活，对营业部指定的流失客户进行再开发等工作。
6、根据相关法规和公司制度要求，做好客户身份识别等反洗钱及适当性管理等工作。
7、配合处理财富管理业务相关的客户投诉、纠纷及突发事件。
8、分支机构安排的其它工作。


福利待遇：
1、固定工资（私人财富经理10K起，含固薪补贴、交通补贴、午餐费）+业绩提成（聚沙成塔，零售类业务越努力提成越多）+年终奖金（量化考核）；
2、五险一金，根据相关政策执行，可自行选择参与企业年金；
3、重要节日的工会福利；
4、根据国家规定的带薪休假。
5、晋升途径畅通无阻：由低到高，量化定级，逐次晋升。

联系人：施维