1.编制和维护职业健康安全管理体系文件以及相关安全管理制度；
2.促进、指导和监督各部门安全管理工作，检查体系和管理程序的运行；
3.组织内部安全相关内容的专项检查；
4.负责安全方面的纠正措施管理，参与相关部门纠正措施的分析和制定，以及跟踪措施的落实；
5.安全事故的调查和分析，进行防止再发措施的制定和落地；
6.制定更新各类应急预案并监督知道实施相应的演练计划；
7.组织开展安全管理方面的教育培训工作；
8.制定年度/季度/月度安全改进工作计划；
9.安全管理以及上级交代的其他事项等。