工作职责:一、创新营销体系战略设计:工作委员会工作协作机制、创新流程的风控管理体系建设;二、营销创新与落地:协调各部门一起开拓可控的创新营销模式,进行供应商进行资格评估体系和协作管理;三、风险管控体系构建:确保项目的资金和合规风险安全可控;任职资格:1、学历:本科及以上学历;2、专业知识:具备供应商管理体系、合规体系、商业化战略运营等方面有体系性思维和战略性思考、并能落地执行;3、工作经验:10年以上工作经验,其中含有丰富的学协会等项目执行经验,涵盖项目启动、规划、执行、监控、收尾等全环节;4、技能要求:风控管理、合规管理、谈判能力等;