工作职责:
1、 制定并组织实施分（子）公司年度质量评估检查工作计划，跟踪检查缺陷整改；
2、 协助分（子）公司制定质量风险改善提升计划并监督执行；
3、 指导分（子）公司日常质量管理工作，及时纠正偏差并帮助提高GMP管理能力；
4、 定期提交分（子）公司产品质量分析报告；
5、 组织召开股份公司质量管理工作交流会并跟踪落实会议待办事项。
任职资格:
1、25-35周岁，药学相关专业，本科及以上学历；
2、熟悉原料药、药品生产工艺流程及国内外GMP规范；
3、具有两年以上从事药品质量管理或生产的实践经验，接受过相关知识或技能的培训；
4、工作认真负责、细心，积极主动、能吃苦，具有一定的奉献精神；
5、具备良好的沟通协调能力、执行力。