工作职责：
1、确保公司市场开发策略在区域的正确执行，分析区域市场，确保资源的合理分配和有效投入；
2、制定负责区域的销售计划和费用预算，在规定费用内达到预期的销售量、市场份额、增长率；
3、分析和整理市场信息，实时了解产品动态，预测区域市场风险，保证各项工作有效推进；
4、制定协同拜访计划，保持高水准的专业拜访，与重要客户建立稳定良好的合作；
5、与跨部门紧密配合，通过内外部良好的资源，促使招标成功，产品进入医院进药目录/医保目录；
6、每月提供区域销售预测和医院销售指标的分配，及时、准确地提供销售报告和公司要求的其他各项报表；
7、招聘销售人员，搭建部门人才梯队，通过有效的管理、辅导、激励、发展及保留人才，建立高绩效团队；
8、确保在销售工作过程中，严格遵守公司的各项政策，保证团队的行为符合公司的道德准则和原则。

任职要求：
1、具有8年以上医药销售从业经验，有肿瘤或特药销售经验4年以上，有团队管理经验3年以上；
2、具有优秀的销售业绩和业务拓展能力；
3、具有出色的领导力，培养下属，带领团队高效完成业绩；
4、优秀的销售策划和资源整合能力。