工作职责:1、制定市场拓展战略方案,以及拟定具体的管理制度与流程标准,并组织实施;2、建立有效的市场项目信息渠道,收集项目信息,筛选出符合公司市场发展规划的项目信息;3、统筹拓展部部门,指导、带领物业拓展项目,实施物管项目开发;4、收集各类物业管理项目的物业管理招投标书、物业管理合同,对各类标书、合同提出修订建议;5、对符合拓展条件的物业企业开展股权合作进行商务谈判,安排外承接物业管理项目的立项、招投标活动;6、对符合拓展条件的物业企业开展商务谈判,组织完成合同评审、签订、续签工作;7、积极开拓与持续推进新项目,参与物业管理新项目策划、立项、费用确定、合同签订;8、完成上级交代的其他工作。任职资格:1、35-45岁,大专及以上学历,投资金融、物业管理、房地产等相关专业;2、5年以上物业项目拓展经验,8年以上物业管理行业相关行业经验,3年以上同等岗位经验;3、熟悉物业行业,行业资源丰富;熟悉物业招投标流程,能独立整合资源完成物业招投标;4、具有部门团队管理能力,良好的沟通表达和方案策划能力,能承受一定工作压力;5、有市场拓展成功案例者优先。