1、全面负责公寓日常管理工作及各项运营策略的实施，根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务；
2、负责提升公寓门店满租率和实现增值服务目标；
3、空间日常工作安排、监督、检查以及指导；
4、监督空间的客户入住、退房、清洁、保卫、防火、娱乐活动等各项工作的落实；
5、及时掌握空间的运营状态，联系安排房间维修和保养维护；
6、负责安排空间所有工作人员的作息和工作分工；
7、建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件；
8、按时完成空间运营报表的制作或复核；
9、处理客户投诉，不断改善空间的运维工作；
10、负责空间内易耗品的库存管理和财务成本管控；
11、开展培训工作，培养人才，提高空间内员工的素质，打造优质团队；
12、实现公司核心文化在空间落地与传播。
任职要求：
1、***本科及以上学历，特别优秀者可以酌情放宽；
2、具有良好的客户服务意识，沟通能力、谈判协调能力佳；

3、3年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验，有一定团队管理及培训经验。