1、负责公司网络招聘，熟悉（58.前程无忧.）网络招聘规则，有一定的经验。
2、人事档案材料, 建立、社保的购买与停缴、入职、离职手续办理；
3、行政日常工作的处理；
4、 能接受其他临时工作。


任职资格：
1、人力资源管理专业，全日制本科学历，有人员招聘、行政工作、绩效考核等经验者优先；
2、办公软件EXCEL、WORD操作熟练；
3、 有责任心，执行能力强，灵活应变能力强；
4、 形象佳，沟通能力强，待人处事的礼貌，为人正直、热情；