1、制定环境、清洁业务目标规划和工作计划,确保管理目标的实现;2、落实对清洁的要求,对日常工作进行监管和督促;3、按照合同要求对分包商进行监管。任职要求:1、有1年以上环境、清洁管理经验;2、熟悉保洁工作的操作流程、监管标准、考核方法、等专业知识;3、具有良好的组织沟通表达能力,事务处理能力,良好的服务意识及责任心。4、拥有写字楼保洁业务管理经验者优先。薪资福利:1、年终发放年终奖,元旦、春节、五一、十一发放过节费、生育贺金;2、6-9月发放高温补贴,公司每半年组织一次外出旅游、每季度举办一次员工生日会;3、不定期举办户外活动,丰富员工业余生活;以及组织竞聘活动,提供良好的晋升和学习平台;5、员工宿舍,距离工作大厦仅10分钟路程