岗位职责

1、员工宿舍人员入住、办理、调换等作业执行；

2、员工宿舍稽核（员工纪律、水电气设施安全、资源管控、宿舍卫生等）；

3、员工宿舍设施损坏保修事宜处理及各项住宿保障安排；

4、遇有员工违纪事件的协助调查；

5、公司各项住宿相关事宜倡导传达及执行；

6、宿舍职工之家活动室管理；

7、宿舍紧急状况的应急处理及上报。

任职资格

1、年龄四十五岁以下，男女不限，

2、有员工宿舍管理工作经验；

3、办公软件操作技能；

4、做事认真，责任心强；

5、态度严谨，执行工作不折不扣；

6、能够细心发现问题隐患；

7、反应迅速，应急处理事件能力强；

8、沟通能力强。